Sachbearbeiter:in / Personaldisponent:in

80 - 100%

Tag für Tag sorgen rund 3'000 BLS-Mitarbeitende dafür, dass unsere Züge zuverlässig und sicher fahren. In diesem Moment leistest du im Hintergrund einen wichtigen Beitrag zur BLS von morgen. Als Personaldisponent:in bist du die zentrale Schnittstelle für die Personaleinsatzplanung im Berner Oberland und trägst dazu bei, dass unser Markenversprechen: „BLS verbindet“ lebendig bleibt.

Damit begeistern wir dich:

Planung und Disposition von internem sowie externem Personal (v.a. Triebfahrzeugführer:innen)
Koordination und Abstimmung der Ressourcenbedarfe mit den Fachbereichen
Kontrolle der korrekten Leistungsverrechnung
Prüfung und Anpassung von SAP-Aufträgen und Planwerten
Organisatorische und administrative Arbeiten für die Region Oberland von Bau & Unterhalt

Damit begeisterst du uns:

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder technische Grundausbildung mit entsprechender kaufmännischer Weiterbildung.
Erfahrung in der Personaldisposition oder Personalplanung, idealerweise im Bereich Instandhaltung oder Bahnbetrieb
Freude am täglichen Kontakt mit unterschiedlichsten Menschen
Belastbare, empathische Persönlichkeit – auch in hektischen Situationen
Gute MS-Office-Kenntnisse; SAP-Erfahrung von Vorteil

Deine Vorteile – darauf kannst du dich freuen:

Mehr vorteile entdecken

Deine Vorteile – darauf kannst du dich freuen:

Erhalte ein GA 2. Klasse, ein GA 1. Klasse oder ein Halbtaxabo.
Arbeite dort, wo es für dich am besten passt. Egal ob im Homeoffice oder im Büro.
Teile deine Arbeitszeit frei ein. Wir fördern Teilzeitarbeit, Top- und Jobsharing
Es besteht die Möglichkeit, fünf bis zehn Ferientage pro Jahr zusätzlich zu kaufen
Finanzielle Unterstützung bei externen Weiterbildungen sowie ein spannendes internes Lern- und Kursangebot stehen dir zur Verfügung.
Mit saisonalen Events und Kursen unterstützen wir deine Gesundheit.

Berechne jetzt deinen Lohn

Bei einem Pensum von liegt dein Jahreslohn zwischen und Franken. Wie viel genau, ist abhängig von deiner Erfahrung und deinen Vorkenntnissen. Nach dem zweiten Treffen kennst du das Paket, welches dich bei einer Anstellung erwarten würde und gehst mit einer konkreten Lohnofferte nach Hause.

Wir beantworten gerne deine Fragen

Marc Wyss

Teamleiter Planung & Steuerung

+41 79 648 95 79

Joel Gysin

HR Berater

+41 79 508 46 49

Bewerbungsprozess

Vom Beschnuppern bis zum Händedruck am Welcome Day. Wir wünschen dir eine angenehme Reise und freuen uns auf dich!

Bewerbung

Erstes Kennenlernen

Schnuppertag

Assessment Center

Abschlussgespräch mit Lohnvorschlag

Finaler Entscheid

Über die BLS

Mit fast 4000 Mitarbeitenden ist die BLS das zweitgrösste Bahnunternehmen der Schweiz. Mehr noch: Wir sind auch eine Schifffahrtsgesellschaft, eine Immobilienfirma, eine internationale Güterbahn, ein Busunternehmen und transportieren Autos sicher durch den Lötschberg und den Simplon. Was uns dabei verbindet? Der Stolz auf das, was wir jeden Tag tun. Mobilität hat für uns viele Facetten. Und viele spannende Jobs.