Wir arbeiten im HR-Rollenmodell und du übernimmst gerade zwei spannende Rollen: Als HR-Berater:in für unser Lokpersonal bist du unersetzliche:r Sparring Partner:in für unsere Führungskräfte und engagierst dich dafür, dass die von dir betreuten Teams einen guten Job machen können. Als Recruiter:in begeisterst du die besten Talente dafür, auf unseren Zug aufzuspringen und trägst so dazu bei, dass unsere Züge sicher, pünktlich und mit motivierten Profis unterwegs sind.
Damit begeistern wir dich:
Beratung und Betreuung der Führungskräfte des Lokpersonals an verschiedenen Standorten innerhalb unseres Netzes von Norden bis Süden
Du unterstützt in sämtlichen HR-Geschäften, von der Rekrutierung bis zur Trennung
Du agierst als Dienstleister:in, Sparring-Partner:in und Regulator:in und gestaltest die Personalarbeit im operativen Bahnumfeld mit
Gespräche in schwierigen personellen Situationen begleiten und führen
Deine Expertise bringst du in HR-Projekte ein und entwickelst so die Personalarbeit weiter
Damit begeisterst du uns:
Du hast dir in einer vergleichbaren Rolle, idealerweise im operativen Bahnumfeld, ein solides Beratungsverständnis angeeignet
Die HR-Fachausbildung hast du erfolgreich abgeschlossen
Rekrutieren ist deine Passion und du kommunizierst geschickt auf Deutsch, Französisch und Italienisch
Die Gegebenheiten in einem GAV-Umfeld sind für dich bekanntes Terrain
Du überzeugst mit Empathie, Klarheit und einer vorausschauenden, lösungsorientierten Arbeitsweise
Wir arbeiten im HR-Rollenmodell und du übernimmst gerade zwei spannende Rollen: Als HR-Berater:in für unser Lokpersonal bist du unersetzliche:r Sparring Partner:in für unsere Führungskräfte und engagierst dich dafür, dass die von dir betreuten Teams einen guten Job machen können. Als Recruiter:in begeisterst du die besten Talente dafür, auf unseren Zug aufzuspringen und trägst so dazu bei, dass unsere Züge sicher, pünktlich und mit motivierten Profis unterwegs sind.
Damit begeistern wir dich:
Beratung und Betreuung der Führungskräfte des Lokpersonals an verschiedenen Standorten innerhalb unseres Netzes von Norden bis Süden
Du unterstützt in sämtlichen HR-Geschäften, von der Rekrutierung bis zur Trennung
Du agierst als Dienstleister:in, Sparring-Partner:in und Regulator:in und gestaltest die Personalarbeit im operativen Bahnumfeld mit
Gespräche in schwierigen personellen Situationen begleiten und führen
Deine Expertise bringst du in HR-Projekte ein und entwickelst so die Personalarbeit weiter
Damit begeisterst du uns:
Du hast dir in einer vergleichbaren Rolle, idealerweise im operativen Bahnumfeld, ein solides Beratungsverständnis angeeignet
Die HR-Fachausbildung hast du erfolgreich abgeschlossen
Rekrutieren ist deine Passion und du kommunizierst geschickt auf Deutsch, Französisch und Italienisch
Die Gegebenheiten in einem GAV-Umfeld sind für dich bekanntes Terrain
Du überzeugst mit Empathie, Klarheit und einer vorausschauenden, lösungsorientierten Arbeitsweise
Erhalte ein GA 2. Klasse, ein GA 1. Klasse oder ein Halbtaxabo.
Arbeite dort, wo es für dich am besten passt. Egal ob im Homeoffice oder im Büro.
Teile deine Arbeitszeit frei ein. Wir fördern Teilzeitarbeit, Top- und Jobsharing
Es besteht die Möglichkeit, fünf bis zehn Ferientage pro Jahr zusätzlich zu kaufen
Finanzielle Unterstützung bei externen Weiterbildungen sowie ein spannendes internes Lern- und Kursangebot stehen dir zur Verfügung.
Mit saisonalen Events und Kursen unterstützen wir deine Gesundheit.
Berechne jetzt deinen Lohn
Bei einem Pensum vonliegt dein JahreslohnzwischenundFranken. Wie viel genau, ist abhängig von deiner Erfahrung und deinen Vorkenntnissen. Nach dem zweiten Treffen kennst du das Paket, welches dich bei einer Anstellung erwarten würde und gehst mit einer konkreten Lohnofferte nach Hause.
Wir beantworten gerne deine Fragen
Mark Sonneborn
People Lead
+41 79 936 31 63
Andreas Müller
HR Berater
+41 58 327 23 18
Bewerbungsprozess
Vom Beschnuppern bis zum Händedruck am Welcome Day. Wir wünschen dir eine angenehme Reise und freuen uns auf dich!
Bewerbung
Virtuelles Kennenlernen
Persönliches Kennenlernen
Anstellungsbedingungen und Lohnvorschlag
Finaler Entscheid
Über die BLS
Wir sind weder Weltmarktführer noch fliegen unsere Teile auf den Mond. Wir verbinden leidenschaftlich gerne Menschen, Regionen und Orte. Wir sind bodenständig und übernehmen Verantwortung. Mit über 3'600 Mitarbeitenden ist die BLS das zweitgrösste Bahnunternehmen der Schweiz. Mehr noch: Wir sind auch eine Schifffahrtsgesellschaft, eine Immobilienfirma, eine internationale Güterbahn, ein Busunternehmen und transportieren Autos sicher durch den Lötschberg und den Simplon. Mobilität hat für uns viele Facetten. Und viele spannende Jobs.
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